Casinos de Montréal et Lac-Leamy - Les moyens de pression des croupiers s'accentuent
MONTRÉAL, le 9 juill. 2014 /CNW Telbec/ - À partir d'aujourd'hui au Casino de Montréal et de demain au Casino de Lac-Leamy, les croupiers respecteront uniquement leur horaire de travail prédéfini et n'accepteront plus de faire du temps supplémentaire, du comblement ou du devancement d'horaires, et les travailleurs occasionnels n'accepteront plus de se faire imposer des quarts de travail.
« Les croupiers vont respecter l'entente qu'ils ont avec l'employeur, c'est simplement qu'ils ne feront rien de plus. Pas de zèle! En temps normal, nous comprenons les besoins de l'employeur mais, en ce moment, l'employeur ne comprend pas les nôtres : nous voulons des pourparlers sérieux pour conclure une nouvelle convention collective », a expliqué Jean-Pierre Proulx, conseiller syndical au SCFP.
Les croupiers sont sans contrat de travail depuis mars 2013. Les syndicats des croupiers, affiliés au SCFP, revendiquent une table commune et une négociation intensive et sérieuse.
Les moyens de pression officiels ont débuté samedi dernier, lorsque les croupiers ont invité la population et les médias à venir aux casinos voir leur concours « Les bottines doivent suivre les babines » : les croupiers ont chaussé des souliers loufoques pendant 24 heures afin d'attirer l'attention sur leurs négociations avec l'employeur. L'initiative fut un grand succès, avec un taux de participation de 100% des croupiers.
« Ces nouveaux moyens de pression ne sont pas les derniers non plus. Nous voulons un règlement avant la fin du mois de juillet. Nous attendons un signe de Loto Québec », de conclure le conseiller syndical.
Les 750 croupiers du Casino de Montréal ont voté pour des moyens de pression allant jusqu'à la grève le 28 mai dernier, alors que les 350 croupiers du Casino de Lac-Leamy ont pris le même vote le 10 juin.
Comptant plus de 111 000 membres au Québec, le SCFP représente quelque 3500 membres dans les sociétés d'État et organismes publics québécois. Le SCFP est de plus présent dans les secteurs suivants : les affaires sociales, les communications, l'éducation, les universités, l'énergie, les municipalités, les transports aérien et urbain, ainsi que le secteur mixte.
SOURCE : Syndicat canadien de la fonction publique (FTQ)
Jean-Pierre Proulx, conseiller syndical SCFP 514 244-9577; Lisa Djevahirdjian, Information SCFP, cell. 514 831-3815 - [email protected]
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