Le chef de la direction de la TD lèvera des options et versera une partie du produit à des organismes de bienfaisance

TORONTO, le 6 juill. 2012 /CNW/ - Le Groupe Banque TD (TD) a annoncé aujourd'hui qu'Ed Clark, président et chef de la direction, appliquera un plan d'achat automatique dans le cadre duquel il exercera jusqu'à concurrence de 198 304 options d'achat d'actions ordinaires de la TD.

Ces options ont été octroyées à M. Clark en décembre 2006 en guise de rémunération basée sur le rendement. Elles viennent à échéance en décembre 2013.

M. Clark compte donner une partie des actions ainsi acquises à des organismes de bienfaisance et de conserver le reste, à l'exception des actions nécessaires pour couvrir les coûts d'exercice et l'impôt applicable.

Le plan vise 11 % des options en vigueur de M. Clark. Conformément à la circulaire de procuration de la direction de la TD, M. Clark est tenu de détenir un minimum d'actions correspondant à dix fois son salaire de base, ce qu'il dépasse largement.

M. Clark a pris la décision de souscrire ce plan maintenant en raison des politiques de négociation conservatrices de la TD, qui pourraient l'empêcher de vendre des actions ordinaires de la TD ou d'exercer des options pour de longues périodes. Conformément à ces politiques, il n'est pas permis de négocier des titres dans les six semaines précédant la diffusion des résultats trimestriels. À l'occasion, des circonstances particulières font en sorte que la négociation est encore plus limitée, ce qui a pour effet d'empêcher certaines personnes de négocier pendant la majeure partie de l'année.

Selon les politiques de la TD et les règles sur les valeurs mobilières applicables, la TD doit rendre public au moyen d'un communiqué l'intention de M. Clark de conclure toute transaction liée aux actions de la TD, y compris l'exercice d'options d'achat, ainsi que son intention de souscrire un plan automatique. M. Clark détient d'autres options en vigueur qui viendront à échéance au cours des prochaines années, et son intention d'exercer ces options avant leur échéance sera également communiquée conformément à aux politiques de la TD.

Les dons de M. Clark seront gérés par la Fondation de dons particuliers, un fonds de dotation créé par TD Waterhouse pour encourager les dons de bienfaisance au Canada. Les dons seront versés à des organismes envers lesquels M. Clark est engagé depuis plusieurs années.

Pour en savoir davantage sur la Fondation de dons particuliers, rendez-vous au www.tdwaterhouse.ca/fr/donsparticuliers/.

À propos du Groupe Banque TD

La Banque Toronto-Dominion et ses filiales sont désignées collectivement par l'appellation Groupe Banque TD (TD). La TD est la sixième banque en importance en Amérique du Nord d'après le nombre de succursales et elle offre ses services à environ 22 millions de clients. Ces services sont regroupés dans quatre principaux secteurs qui exercent leurs activités dans plusieurs centres financiers clés dans le monde : Services bancaires personnels et commerciaux au Canada, y compris TD Canada Trust et Financement auto TD au Canada; Gestion de patrimoine et Assurance, y compris TD Waterhouse, une participation dans TD Ameritrade et TD Assurance; Services bancaires personnels et commerciaux aux États-Unis, y compris TD Bank, America's Most Convenient Bank, et Financement auto TD aux États-Unis; et Services bancaires de gros, y compris Valeurs Mobilières TD. En outre, la TD figure parmi les principales sociétés de services financiers par Internet du monde, avec environ 8 millions de clients en ligne. Au 30 avril 2012, les actifs de la TD totalisaient 773 milliards de dollars canadiens. La Banque Toronto Dominion est inscrite à la Bourse de Toronto et à la Bourse de New York sous le symbole « TD ».

Stephen Knight, Relations avec les médias, Groupe Banque TD
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