Le gouvernement du Canada consulte des intervenants de Vancouver afin de définir de nouvelles ententes sur le développement du marché du travail

VANCOUVER, le 22 juill. 2014 /CNW/ - Le secrétaire parlementaire du ministre de l'Emploi et du Développement social, Scott Armstrong, a tenu aujourd'hui une table ronde visant à renforcer les ententes sur le développement du marché du travail (EDMT). Il était accompagné du ministre du Développement social et de l'innovation sociale de la Colombie-Britannique, Don McRae. Cette table ronde s'inscrit dans une série de tables de ce type que M. Armstrong tiendra en collaboration avec les gouvernements provinciaux et territoriaux, partout au pays.

Dans le cadre de son plan visant à créer des emplois et à assurer la croissance économique de même que la prospérité à long terme, le gouvernement du Canada s'est engagé à renforcer les EDMT de manière à réorienter la formation en fonction de la demande sur le marché du travail. On s'attend à ce que les nouvelles EDMT permettent de mieux jumeler les Canadiens et les emplois disponibles, tout particulièrement en veillant à ce que ceux-ci aient accès à la formation nécessaire pour acquérir les compétences que recherchent les employeurs. Chaque année, au moyen des fonds consacrés au régime d'assurance-emploi, le gouvernement du Canada transfère plus de deux milliards de dollars aux provinces et aux territoires par l'intermédiaire des EDMT afin que l'on fournisse une formation axée sur les compétences aux prestataires d'assurance-emploi, ainsi que des services d'aide à l'emploi à tous les Canadiens sans emploi.

Les tables rondes en question offrent aux gouvernements, aux employeurs et aux autres intervenants l'occasion de discuter des moyens qui pourraient permettre de voir à ce que les EDMT soient davantage axées sur les employeurs et à ce qu'elles répondent mieux aux besoins du marché du travail. En outre, par l'intermédiaire de ces rencontres, le gouvernement du Canada peut obtenir des renseignements précieux sur les pénuries et les lacunes dans les régions visées en matière de main-d'œuvre qualifiée.

Les faits en bref

• Le Conference Board du Canada prévoit que le produit intérieur brut de la Colombie-Britannique augmentera de 2,4 p. 100 cette année, grâce à une forte croissance dans les secteurs de la foresterie et de la fabrication.
  
• En 2013-2014, le gouvernement du Canada a versé plus de 375 millions de dollars à la Colombie-Britannique pour la formation axée sur les compétences, dont plus de 280 millions de dollars destinés aux Canadiens sans emploi, par l'intermédiaire des EDMT.
  
• Les EDMT, le mécanisme le plus important de transfert aux provinces et aux territoires pour les besoins du marché du travail, permettent d'aider chaque année plus de 600 000 Canadiens.
  
• Dans le Plan d'action économique de 2014, le gouvernement propose plusieurs mesures visant à créer des emplois et des possibilités, notamment la Subvention canadienne pour l'emploi, le prêt canadien aux apprentis et des mesures de soutien à l'intention de groupes sous-représentés, comme les jeunes et les travailleurs âgés.

Citations

« Par l'intermédiaire du Plan d'action économique de 2014, notre gouvernement continue de créer des emplois et d'ouvrir la voie à la prospérité à long terme en accordant une grande importance à la formation axée sur les compétences. La nouvelle génération d'ententes sur le développement du marché du travail se traduira par l'accroissement de la participation des employeurs en ce qui touche la formation, ce qui est nécessaire pour veiller à ce que les Canadiens puissent acquérir les compétences requises afin de répondre aux besoins actuels et à venir des employeurs. »

- Scott Armstrong, secrétaire parlementaire du ministre de l'Emploi et du Développement social

« Il est important de veiller à ce que tous les résidents de la Colombie-Britannique puissent bénéficier des mesures d'aide à l'emploi et de la formation professionnelle dont ils ont besoin pour avoir le premier choix pour les emplois disponibles. Notre partenariat avec le gouvernement fédéral est important pour permettre aux gens, en particulier à ceux qui ont de la difficulté à prendre leur place sur le marché de l'emploi, d'accéder aux programmes et aux services au moyen desquels on pourra voir à ce que les employeurs de la province pourront compter sur des travailleurs qualifiés, là où ils en ont besoin. »

- Don McRae, ministre du Développement social et de l'Innovation sociale

Liens connexes

• Ententes sur le développement du marché du travail
  
• Subvention canadienne pour l'emploi

SOURCE : Emploi et Développement social Canada

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