Le gouvernement du Canada investit en vue d'aider les jeunes du Cap-Breton à décrocher un emploi

RESERVE MINES, NS, le 26 juin 2013 /CNW/ - Le gouvernement du Canada apporte son soutien aux jeunes du Cap-Breton afin qu'ils acquièrent les compétences, les connaissances et l'expérience dont ils ont besoin pour accéder au marché du travail et y réussir. Le ministre de la Défense nationale et député de Nova-Centre, l'honorable Peter MacKay, en a fait l'annonce au nom de la ministre des Ressources humaines et du Développement des compétences, l'honorable Diane Finley.

« Les programmes d'emploi des jeunes font partie de la stratégie du gouvernement fédéral qui vise à aider les jeunes à acquérir les compétences et l'expérience dont ils ont besoin pour occuper un emploi, a déclaré le ministre MacKay. Il est plus important que jamais que nos jeunes réussissent sur le marché du travail. Les jeunes d'aujourd'hui sont les travailleurs de demain, donc en investissant dans la jeunesse, nous contribuons à la croissance et à la prospérité globale à long terme du Canada. »

Le Kinsmen Club of Dominion, Reserve and Gardiner reçoit plus de 202 000 $ du programme Connexion compétences afin d'aider des jeunes à surmonter les obstacles à l'emploi. Connexion compétences fait partie de la Stratégie emploi jeunesse du gouvernement du Canada.

Les participants au projet du Kinsmen Club acquerront des habiletés fondamentales et des compétences professionnelles en assistant à des ateliers sur divers sujets tels que la rédaction du curriculum vitae et la promotion du travail d'équipe. De plus, ils perfectionneront leurs compétences en informatique grâce à des techniques de recherche d'emploi en ligne. Ils acquerront également de l'expérience pratique de travail auprès d'employeurs de la région.

« J'ai vu les effets positifs de ces projets sur notre collectivité, a déclaré Greg Barnes, coordonnateur au Kinsmen Club of Dominion, Reserve and Gardiner. C'est agréable d'aider les gens à revenir sur le marché du travail et à se sentir mieux dans leur peau, et cela aide à améliorer et à renforcer notre collectivité. Le financement que le gouvernement du Canada fournit pour ces projets est nécessaire et très apprécié. »

Grâce à des fonds annuels d'environ 300 millions de dollars, la Stratégie emploi jeunesse aide les jeunes, en particulier ceux qui rencontrent des obstacles à l'emploi, à obtenir de l'information sur les carrières, à acquérir des compétences professionnelles, à trouver un emploi et à le conserver. Cette stratégie comprend les programmes Connexion compétences et Objectif carrière ainsi que l'initiative Emplois d'été Canada, qui crée chaque été des milliers de possibilités d'emploi pour les étudiants.

À ces fonds s'ajoute un investissement de 50 millions de dollars annoncé dans le Plan d'action économique de 2012 pour améliorer la Stratégie emploi jeunesse grâce à une nouvelle initiative visant à guider les jeunes Canadiens et Canadiennes vers les domaines professionnels à forte demande et à les aider à acquérir des compétences pratiques et de l'expérience de travail. Par ailleurs, dans le cadre du Plan d'action économique de 2013, le gouvernement propose d'investir 70 millions de dollars de plus sur trois ans pour créer 5 000 stages rémunérés supplémentaires.

Les programmes d'emploi des jeunes font partie de la stratégie globale du gouvernement du Canada qui vise à jumeler les Canadiens et les emplois disponibles. Dans son Plan d'action économique de 2013, le gouvernement propose d'ailleurs de nouvelles mesures qui permettront aux Canadiens d'acquérir les compétences et de suivre la formation dont ils ont besoin. Par exemple, il met en place la Subvention canadienne pour l'emploi, crée des occasions d'emploi pour les apprentis et soutient les groupes sous-représentés, comme les personnes handicapées, les Autochtones, les nouveaux arrivants et les jeunes. Pour en savoir plus sur le Plan d'action économique du Canada, consultez le site plandaction.gc.ca.

Le gouvernement du Canada aide les jeunes à planifier leur carrière, à acquérir des compétences et à trouver un emploi grâce à des services en ligne améliorés offerts sur le site jeunesse.gc.ca.

---

Document d'information

---

La Stratégie emploi jeunesse donne suite à la promesse du gouvernement du Canada d'aider les jeunes à réussir leur transition vers le marché du travail.

Connexion compétences aide les jeunes qui rencontrent des obstacles à l'emploi, notamment les chefs de famille monoparentale, les personnes handicapées et les résidents des milieux ruraux et des régions éloignées, à acquérir les compétences et l'expérience de travail dont ils ont besoin pour trouver un emploi, ou la confiance nécessaire pour retourner aux études.

Objectif carrière fournit du financement à des employeurs pour qu'ils engagent de jeunes diplômés du postsecondaire afin de leur offrir une expérience de travail liée à leur choix de carrière et de les aider à acquérir les compétences nécessaires pour intégrer le marché du travail.

Emplois d'été Canada verse des fonds à des organismes sans but lucratif, à des employeurs du secteur public et à de petites entreprises comptant 50 employés ou moins afin qu'ils créent des emplois d'été pour des jeunes âgés de 15 à 30 ans qui étudient à temps plein et qui prévoient poursuivre leurs études au cours de l'année scolaire suivante.

Pour obtenir plus de renseignements sur la Stratégie emploi jeunesse du gouvernement du Canada et d'autres initiatives d'emploi des jeunes, consultez le site jeunesse.gc.ca.

SOURCE : Plan d'action économique du Canada

Jan O'Driscoll
Attaché de presse
Cabinet de la ministre Finley
819-994-2482

Bureau des relations avec les médias
Ressources humaines et Développement des compétences Canada
819-994-5559
Suivez-nous sur Twitter

S'IL Y A DIVERGENCE ENTRE UNE VERSION IMPRIMÉE ET LA VERSION ÉLECTRONIQUE DE CE COMMUNIQUÉ, LA VERSION ÉLECTRONIQUE PRÉVAUT.

Ce communiqué est affiché en ligne sur le site plandaction.gc.ca.