EDMONTON, le 31 juill. 2015 /CNW/ - Le gouvernement Harper aide les jeunes d'Edmonton à acquérir les compétences et l'expérience dont ils ont besoin pour trouver un emploi. L'honorable Tim Uppal, ministre d'État au Multiculturalisme et député fédéral d'Edmonton-Sherwood Park, et M. Peter Goldring, député fédéral d'Edmonton-Est, ont fait cette annonce aujourd'hui au nom de l'honorable Pierre Poilievre, ministre de l'Emploi et du Développement social.
Par l'intermédiaire de la Stratégie emploi jeunesse du gouvernement, l'Edmonton City Centre Church Corporation exécutera un projet pour aider 125 jeunes d'Edmonton avec un investissement de plus de 150 000 $. Ce projet aidera les jeunes à opérer avec succès la transition entre l'école et le marché du travail ou à retourner aux études.
Les participants au projet amélioreront leurs compétences dans des domaines tels que la planification de carrière et les relations avec les clients. Ils acquerront aussi une expérience professionnelle chez des employeurs locaux dans les secteurs de l'alimentation, des services ou de l'accueil.
L'annonce d'aujourd'hui est un exemple des mesures que le gouvernement prend pour aider la population canadienne. Afin de soutenir les familles qui travaillent fort, le gouvernement a aussi bonifié la Prestation universelle pour la garde d'enfants, instauré une baisse d'impôts pour les familles, et amélioré la déduction pour frais de garde d'enfants et le crédit d'impôt pour la condition physique des enfants.
Les faits en bref
- Depuis 2006, la Stratégie emploi jeunesse du gouvernement Harper a aidé plus de 611 000 jeunes Canadiens.
- Le gouvernement aide les jeunes Canadiens à acquérir les compétences que les employeurs recherchent en accordant la Subvention canadienne pour l'emploi, des subventions aux apprentis et le nouveau prêt canadien aux apprentis. Il accorde également des crédits d'impôt, comme le crédit d'impôt pour frais de scolarité, les crédits d'impôt pour études et pour manuels, la déduction pour outillage des gens de métier et le crédit d'impôt pour la création d'emplois d'apprentis.
- Dans le cadre du Plan d'action économique de 2014, le gouvernement a instauré le prêt canadien aux apprentis. Ce prêt sans intérêt de 4 000 $ tout au plus est versé aux apprentis inscrits à une formation dans un métier désigné Sceau rouge afin de les aider à terminer leur formation technique. Les prêts sont sans intérêt jusqu'à ce que les bénéficiaires terminent ou quittent leur programme d'apprentissage, jusqu'à concurrence de six ans. Depuis janvier, plus de 6 000 apprentis au pays ont reçu un prêt canadien aux apprentis.
- La Prestation universelle pour la garde d'enfants est passé de 100 $ à 160 $ par mois (totalisant jusqu'à 1 920 $ par année) pour les enfants âgés de moins de 6 ans, et les familles reçoivent une nouvelle prestation de 60 $ par mois (jusqu'à 720 $ par année) pour chaque enfant âgé de 6 à 17 ans. Le premier paiement versé à 3,8 millions de familles, qui s'élève à 3 milliards de dollars, est le plus important paiement versé directement aux familles en un seul jour.
Citations
« Notre gouvernement aide les Canadiens à acquérir les compétences et à recevoir la formation dont ils ont besoin pour trouver un bon emploi et bâtir un avenir meilleur pour eux-mêmes et leur famille. Les jeunes d'aujourd'hui sont les travailleurs de demain. En investissant dans la jeunesse, nous contribuons à la croissance, à la compétitivité et à la prospérité globale à long terme du Canada. Nous sommes fiers de collaborer avec des organismes tels que l'Edmonton City Centre Church Corporation pour que des jeunes, y compris ceux d'Edmonton, puissent acquérir les compétences nécessaires pour réussir sur le marché du travail. »
- L'honorable Tim Uppal, ministre d'État au Multiculturalisme et député fédéral d'Edmonton-Sherwood Park
« De nombreux jeunes ont aujourd'hui plus de mal qu'auparavant à trouver un emploi. C'est pourquoi notre gouvernement s'associe à des organismes tels que l'Edmonton City Centre Church Corporation pour donner aux jeunes la chance de manifester leurs talents et compétences. »
- Peter Goldring, député fédéral d'Edmonton-Est
Liens connexes
Stratégie emploi jeunesse
Connexion compétences
Plan d'action économique
Aider les familles à prospérer
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Document d'information
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La Stratégie emploi jeunesse (SEJ) donne suite à la promesse du gouvernement Harper d'aider les jeunes à réussir leur transition vers le marché du travail. Grâce à des fonds annuels d'environ 330 millions de dollars, la SEJ aide les jeunes âgés de 15 à 30 ans à obtenir de l'information et à acquérir les compétences et l'expérience professionnelle dont ils ont besoin pour intégrer avec succès le marché du travail. La SEJ comprend les programmes Connexion compétences et Objectif carrière ainsi que l'initiative Emplois d'été Canada, qui crée chaque été des milliers de possibilités d'emplois pour les étudiants.
Connexion compétences aide les jeunes qui se heurtent à des obstacles à l'emploi, notamment les chefs de famille monoparentale, les jeunes handicapés, les jeunes nouveaux arrivants et les jeunes des régions rurales et éloignées, à acquérir les compétences et l'expérience dont ils ont besoin pour trouver un emploi ou gagner la confiance voulue pour retourner aux études. Connexion compétences a permis d'aider 191 000 jeunes depuis 2006.
Objectif carrière aide les diplômés du postsecondaire à faire la transition vers le marché du travail au moyen de stages rémunérés et offre aux jeunes l'information et l'expérience dont ils ont besoin pour faire un choix de carrière éclairé, trouver un emploi ou poursuivre leurs études. Depuis 2006, l'initiative Objectif carrière a aidé plus de 29 000 jeunes.
Emplois d'été Canada verse des fonds à des organismes sans but lucratif, à des employeurs du secteur public et à de petites entreprises comptant 50 employés ou moins afin qu'ils créent des emplois d'été pour les jeunes âgés de 15 à 30 ans qui étudient à temps plein et qui comptent poursuivre leurs études l'année suivante. Depuis son lancement en 2007, Emplois d'été Canada a aidé plus de 304 000 étudiants.
Dans le cadre du Plan d'action économique de 2014, le gouvernement Harper a investi 40 millions de dollars pour la création de quelque 3 000 stages dans des domaines à forte demande et 15 millions de dollars par année pour la création de quelque 1 000 stages rémunérés dans de petites et moyennes entreprises aux termes de la Stratégie.
De plus, le gouvernement offre aux jeunes Canadiens diverses mesures de soutien (p. ex. les prêts et bourses aux étudiants, le Bon d'études canadien et la Subvention canadienne pour l'épargne-études) afin de les aider à économiser pour leurs études postsecondaires. Ainsi, les jeunes peuvent recevoir la formation et acquérir les compétences nécessaires pour réussir sur le marché du travail.
Pour en savoir plus, consultez les sites Jeunesse.gc.ca et Cibletudes.ca.
SOURCE Plan d'action économique du Canada
Bureau des relations avec les médias, Emploi et Développement social Canada, 819-994-5559, [email protected]
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