L'industrie des assurances de personnes répond à l'annonce des ministres des
Finances concernant la réforme de la retraite
Nouvelles fournies par
Association canadienne des compagnies d'assurances de personnes18 déc, 2009, 20:09 ET
L'industrie a proposé un certain nombre d'approches en réponse à l'inquiétude que suscite l'insuffisance de l'épargne-retraite des Canadiens. "Nous nous réjouissons à l'idée de travailler avec les gouvernements en vue d'élargir les choix qui s'offrent aux Canadiens en matière de retraite. Nous croyons que la façon la plus efficace d'effectuer un changement de cap est de se servir de l'infrastructure et de l'expertise que possède déjà le secteur des services financiers", a déclaré Frank Swedlove, président de l'Association canadienne des compagnies d'assurances de personnes (ACCAP).
Les modifications que propose l'industrie des assurances de personnes sont notamment :
i. accroître l'accès aux régimes de retraite interentreprises à cotisation déterminée pour que les employeurs n'aient pas à supporter individuellement les coûts et le fardeau administratif qui reviennent à un promoteur de régime; ii. permettre aux employeurs d'exercer l'adhésion automatique des employés; iii. autoriser les cotisations salariales variables, à mesure que les employés avancent en âge ou changent de niveau de rémunération.
L'industrie canadienne des assurances de personnes commercialise une vaste gamme de produits, dont l'assurance vie, les rentes (REER, FERR, régimes de retraite) et l'assurance maladie complémentaire, qui contribuent à la sécurité financière de quelque 26 millions d'assurés au
Renseignements: Contact médias (ou pour plus de renseignements sur les propositions de l'industrie des assurances de personnes): Wendy Hope, vice-présidente, Relations extérieures, (613) 230-0031, ou (416) 565-1853
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