TORONTO, le 30 nov. 2012 /CNW/ - Aujourd'hui, Metrolinx a eu l'honneur d'être nommée parmi les 10 meilleurs employeurs au Canada.
Le National Post a annoncé que Metrolinx fait partie des lauréats du Programme des 10 cultures d'entreprise les plus admirées au Canada en 2012. Ce programme de prix national, fondé par La société Waterstone et établi depuis maintenant huit ans, récompense chaque année des organisations canadiennes de premier plan possédant une culture qui leur permet d'accroître leur rendement et de conserver un avantage concurrentiel.
« Nous sommes ravis que Metrolinx figure sur la liste des entreprises gagnantes à l'échelle nationale en 2012 », a déclaré Marty Parker, président et chef de la direction de La société Waterstone et président du Programme des 10 cultures d'entreprise les plus admirées au Canada. « Les membres de notre bureau ont récompensé Metrolinx pour ses programmes ambitieux - Le grand projet, notamment -, sa vision forte, son leadership remarquable et sa culture solide qui stimule le rendement. Félicitations à la direction et à tous les membres de l'équipe de Metrolinx. »
« Nous sommes très fiers des employés talentueux que nous avons recrutés : en plus d'avoir des compétences et un savoir-faire diversifiés, ils sont passionnés par les transports en commun et déterminés à offrir à notre clientèle un excellent service », a indiqué Bruce McCuaig, président et chef de la direction de Metrolinx.
M. McCuaig recevra son prix en mains propres à l'occasion d'une cérémonie qui aura lieu en février 2013.
Metrolinx vise à offrir aux résidents, aux commerçants et aux entreprises de la région du grand Toronto et de Hamilton un réseau intégré de transport à la fois moderne et efficient. Renseignez-vous sur Le grand projet, un plan de transport pour la RGTH. Obtenez d'autres précisions sur PRESTO, le Lien air-rail et GO Transit, des divisions de Metrolinx.
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SOURCE : Metrolinx
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