Négociation chez Delastek - Les travailleurs de la section locale 1209 d'Unifor exigent le respect

GRAND-MÈRE, QC, le 24 mars 2015 /CNW Telbec/ - Réunis en assemblée syndicale, hier soir, les membres de la section locale 1209 d'Unifor ont donné un appui sans équivoque à leur comité de négociation alors qu'un mandat d'exercer tous les moyens d'action pouvant mener jusqu'à la grève a été adopté à l'unanimité.

La négociation en est encore aux clauses normatives et achoppe principalement sur la question du travail syndiqué. En effet, plusieurs irritants persistent en raison notamment du fait que certaines tâches, qui relèvent de l'accréditation syndicale, sont effectuées par des non-syndiqués. « C'est une priorité pour nos membres que de protéger notre accréditation et nous ne parvenons pas à nous entendre avec l'employeur», a déploré Luc Deschênes, représentant national au dossier. D'autres points sont aussi en litige dont la représentation syndicale en santé-sécurité, les assurances et le libre choix des vacances.

La partie patronale a demandé la conciliation au ministère du Travail et une première rencontre est prévue le jeudi 26 mars prochain. Le droit de grève est acquis à compter du 1^er avril prochain.

L'usine Delastek emploie près de cinquante membres d'Unifor et fabrique des composantes de pièces aéronautiques destinées à divers clients dont Bombardier, Bell Hélicoptère et Viking.

À propos d'Unifor
Fondé en août 2013, Unifor a été créé par la rencontre du Syndicat canadien des communications, de l'énergie et du papier (SCEP) et des Travailleurs canadiens de l'automobile (TCA). Le syndicat représente plus de 300 000 membres au Canada, dont près de 55 000 au Québec. Unifor est aussi affilié à la plus grande centrale syndicale québécoise, la Fédération des travailleurs et travailleuses du Québec (FTQ).

SOURCE Syndicat Unifor Québec

Source : Unifor-Québec www.uniforquebec.org ; Pour information : Marie-Andrée L'Heureux, responsable des communications, Unifor-Québec, [phone] [email protected]