CALGARY, le 28 mai 2015 /CNW/ - WestJet a annoncé aujourd'hui que ses agents de bord ont voté en faveur d'un nouveau contrat de travail. La participation des agents de bord admissibles a été de 81,7 %.
Un accord préliminaire a été négocié entre WestJet et le Flight Attendant Association Board (FAAB), l'association qui représente les agents de bord de l'entreprise, et a été conclu le 21 avril 2015. Le vote a commencé le 22 mai 2015 et s'est terminé le 28 mai 2015, à 9 h (HAR). L'entente ratifiée d'une durée de cinq ans comprend les éléments suivants : la rémunération, les règles concernant l'exécution du travail, les processus normalisés et le cadre officiel de discussion entre les agents de bord de WestJet et le transporteur aérien.
Le FAAB est un sous-groupe de la Proactive Communication Team (PACT), l'association des employés de WestJet dont tous les représentants sont élus et qui compte près de 9 000 WestJetters. C'est la première entente ratifiée entre WestJet et ses agents de bord.
« Ces résultats reflètent nos efforts conjoints visant à conclure une entente équitable et équilibrée, élaborée dans l'intérêt de nos employés et de l'entreprise », a déclaré Tyson Matheson, vice-président, Services en vol. « La forte participation au vote montre le solide engagement de nos agents de bord et nous sommes heureux d'avoir conclu une entente de cinq ans. Je remercie tous nos agents de bord qui continuent d'offrir chaque jour à nos invités une expérience remarquable. »
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Voici des exemples récents de marques de reconnaissance :
2015 Meilleur employeur au Canada (Aon Hewitt)
2014 Meilleures marques canadiennes, selon Interbrand (20e rang)
2014 Marques de l'année (magazine Strategy)
2014 Transporteur aérien préféré au Canada (Ipsos)
2014 Transporteur aérien de l'année pour la valeur (magazine Air Transport World)
2014/2013/2012 Employeur le plus attrayant au Canada (Randstad)
2014/2013 Carte WestJet MasterCard RBC no 1 au Canada (magazine Money Sense et RewardsCanada.ca)
2014/2013/2012/2011 Valeur la plus élevée : marques de fournisseurs aériens de forfaits vacances (étude de Harris/Decima EquiTrend)
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