Programme de subventions d'ADP d'une valeur de 60 000 $ offert aux petites entreprises canadiennes

ADP Canada annonce la deuxième édition annuelle du Concours de subvention pour petites entreprises

TORONTO, le 4 nov. 2013 /CNW/ - Pour de nombreuses petites entreprises, le montant de 10 000 $ peut servir à beaucoup de choses, qu'il s'agisse de l'embauche d'employés ou de la mise à niveau d'équipement. Avec le lancement aujourd'hui du Concours de subvention pour petites entreprises d'ADP Canada pour la deuxième année, six entrepreneurs se verront décerner cette somme.

Créé en 2012 par ADP^®, un important fournisseur mondial de solutions de gestion du capital humain (GCH), le concours récompense six entrepreneurs avec un prix de 10 000 $ en argent. Les propriétaires et les exploitants de petites entreprises qui comptent de 1 à 49 employés sont invités à visiter le site adp.ca/subvention pour présenter l'histoire de leur entreprise et décrire ce qu'ils feraient avec ce montant. Les participants peuvent inviter leurs clients, leurs employés, leurs amis et les membres de leur famille à les appuyer en votant pour leur histoire en ligne.

Bien que les gagnants de l'an dernier œuvrent dans divers types d'entreprise, de la Colombie-Britannique à Terre-Neuve-et-Labrador, ils ont des besoins communs de capitaux et de services pour faire croître leurs activités. La première récipiendaire, l'entreprise Amy's Quality Care/Home Care qui offre des services de soins à Gravel Hill au Nouveau-Brunswick, s'est servi du prix pour embaucher 12 employés additionnels à temps partiel et à temps plein afin d'aider sa clientèle grandissante. L'entreprise de biotechnologie Kinexus établie à Vancouver a créé une ressource en ligne pour élargir la recherche qui fait partie intégrante de ses activités.

« Jamais je n'aurais pensé gagner la subvention, mais je l'ai gagnée, et cela a changé le cours des choses, indique Amy Lapointe, propriétaire d'Amy's Quality Care/Home Care. Grâce à la subvention pour petites entreprises d'ADP, j'ai pu ajouter à mon équipe des employés d'expérience pour m'aider à administrer mon entreprise et pour mieux répondre aux besoins de mes clients. »

« Ce prix a eu une incidence importante sur les gagnants, et il est extrêmement gratifiant de le constater. De la création d'emploi à l'amélioration de notre compréhension des maladies, en passant par l'aide aux personnes âgées pour une vie comportant plus de dignité, ce prix rappelle que les petites entreprises font véritablement progresser nos collectivités, et qu'un petit investissement peut changer beaucoup de choses », déclare Greg Secord, président, Services aux employeurs d'ADP Canada.

Kinexus Bioinformatics a utilisé la subvention pour embaucher du personnel supplémentaire pour le lancement d'une nouvelle base de données. « La subvention pour petites entreprises d'ADP nous a donné l'occasion de poursuivre notre travail et a contribué à l'embauche et à la formation d'étudiants universitaires qui feront partie de la prochaine génération de scientifique, indique Catherine Sutter, directrice des ventes et du marketing. Je recommande vivement le programme de subvention à tous les propriétaires de petites entreprises. C'est vraiment merveilleux, on a tout à gagner en y participant. »

Le Concours de subvention pour petites entreprises se tient du 1^er novembre 2013 au 30 avril 2014. Il y aura un récipiendaire par mois, de novembre 2013 à avril 2014. Les gagnants pourront également profiter d'une exemption de frais de paie durant un an. Pour plus d'information, notamment sur le profil des gagnants précédents, le règlement complet du concours et la façon d'y participer, visitez adp.ca/subvention.

À propos d'ADP Canada
ADP Canada est un important fournisseur de solutions de gestion des ressources humaines, de paie et d'avantages sociaux qui propulsent les organisations vers la réussite commerciale.  Plus de 45 000 entreprises partout au Canada font confiance à ADP pour leur réussite. Pour de plus amples renseignements sur ADP Canada ou pour communiquer avec un bureau de vente local d'ADP, veuillez composer le 1-866-228-9675, visitez notre site à adp.ca ou suivez-nous sur Twitter @ADP_CDA.

À propos d'ADP
Avec un chiffre d'affaires supérieur à 10 milliards et plus de 60 années d'expérience, ADP^® (NASDAQ : ADP) dessert quelque 600 000 clients dans plus de 125 pays. À titre de l'un des plus importants fournisseurs au monde de solutions de services d'impartition et de gestion du capital humain, ADP offre une vaste gamme de solutions à guichet unique pour les ressources humaines, la paie, la gestion des talents, l'impôt et l'administration des avantages sociaux. Elle aide également ses clients à se conformer aux changements de législation et de réglementation, comme pour la U.S. Affordable Care Act (ACA) (loi américaine sur la protection des patients et les soins abordables). Conviviales pour l'employeur, les solutions d'ADP offrent aux entreprises de toutes tailles une valeur ajoutée supérieure. ADP est également un fournisseur chef de file de solutions informatiques intégrées pour concessionnaires d'automobiles, de camions, de motocyclettes, de véhicules maritimes, de véhicules récréatifs et de machinerie lourde partout dans le monde. Pour en savoir plus sur ADP ou pour communiquer avec un bureau de vente local d'ADP, veuillez composer le 1-800-225-5237 ou visitez le site web de l'entreprise à www.adp.com.

SOURCE : ADP Canada

Contact pour les médias:
Émilie Talbot-Hamon
Capital-Image
[email protected]
514 739-1188, poste 232