Façonner la santé de demain : Sanofi Canada reconnue comme l'un des 100 meilleurs employeurs au Canada

MONTRÉAL, le 9 nov. 2015 /CNW Telbec/ - Sanofi Canada est fière d'annoncer que, dans le cadre de la prestigieuse compétition annuelle qui vise à faire connaître les meilleurs lieux de travail, elle figure au palmarès des 100 meilleurs employeurs au Canada. Ce concours est géré par Mediacorp Canada Inc., et la liste complète des 100 meilleures compagnies est publiée dans le Globe and Mail.

Sanofi Canada a été choisie parmi des milliers de candidats en raison de son engagement exceptionnel envers ses employés qui travaillent au siège social de Laval (Québec) et dans plusieurs autres endroits au pays. Les juges ont évalué la compagnie en fonction des critères suivants : le milieu de travail physique, l'atmosphère de travail et le climat social, les avantages sociaux en matière de santé, de finance et de famille, les vacances et les congés, les communications avec les employés, la gestion du rendement, la formation et le perfectionnement des compétences et l'engagement au sein de la communauté.

« Nous sommes très honorés que Sanofi Canada ait obtenu cette reconnaissance à l'échelle nationale, tout comme d'autres sociétés des plus prestigieuses au Canada, a déclaré Niven Al-Khoury, présidente et directrice générale de Sanofi Canada. Nos employés sont la force vive de notre quête visant à offrir de la valeur, de la santé et de l'espoir aux Canadiens, et notre engagement envers leur bien-être constitue l'un des volets fondamentaux de notre culture d'entreprise. Cet engagement se manifeste à tous les niveaux de la compagnie, y compris au sein de la haute direction, qui offre un milieu stimulant qui favorise la collaboration, l'ouverture d'esprit et une attitude positive », a-t-elle ajouté.

Sanofi Canada offre à ses employés divers programmes, primes et avantages sociaux, y compris les suivants :

• Une initiative récemment mise au goût du jour et visant à assurer le bien-être des employés comporte l'ajout d'installations pour vélos, de nouveaux bureaux actifs, des cours de yoga sur place et des services alimentaires axés sur la santé (dont la livraison de fruits frais du jour). Depuis le mois de mai, les employés participent au Défi d'entreprise à l'échelle mondiale de 100 jours, un programme qui s'inspire de la recommandation de l'Organisation mondiale de la santé (OMS) en matière de mode de vie actif, qui suggère de faire 10 000 pas par jour.
• Un siège social avant-gardiste certifié LEED, conçu en tenant compte des suggestions des employés afin de maximiser la productivité et la collaboration de tous. Inauguré en 2013, l'édifice comporte des aires de repos pour les employés, une bibliothèque, des postes de travail coopératif et des « salles d'innovation » pour stimuler la créativité.
• Un milieu offrant des heures de travail flexibles, qui comprend le versement d'un complément salarial aux nouvelles mères et aux nouveaux pères, ce qui leur permet de recevoir 100 % de leur salaire pendant 18 semaines maximum et de passer du temps de qualité en famille. Au fur et à mesure qu'ils se perfectionnent et qu'ils évoluent au sein de l'entreprise, les employés ont droit à diverses formes d'incitatifs financiers, qui vont des primes de rendement aux récompenses pour avoir suggéré la candidature d'un nouvel employé.

L'annonce d'aujourd'hui s'ajoute à celle de la nomination de la compagnie, en février 2014, comme l'un des meilleurs employeurs de Montréal.

L'ambition affirmée de Sanofi Canada est d'offrir valeur, santé et espoir aux Canadiens par l'intermédiaire d'un éventail de solutions novatrices de soins de santé; elle y arrive grâce au dévouement et au talent de la main-d'œuvre qui partage cette conviction. Les personnes souhaitant faire carrière au sein de Sanofi Canada sont invitées à consulter notre site Web au http://www.sanofi.ca/.

À propos de Sanofi - www.sanofi.ca 

Sanofi, un leader mondial de la santé, recherche, développe et commercialise des solutions thérapeutiques centrées sur les besoins des patients. Sanofi possède des atouts fondamentaux dans la prise en charge du diabète, les vaccins humains, les produits innovants, la santé grand public, les marchés émergents, la santé animale et Genzyme. Sanofi est coté à Paris (EURONEXT: SAN) et à New York (NYSE: SNY).

Les entités Sanofi au Canada comprennent Sanofi Canada (produits pharmaceutiques), Sanofi Pasteur (vaccins), Sanofi Santé grand public (produits cosméceutiques et en vente libre, soins spécialisés), Genzyme (maladies rares) et Merial (santé animale). Ensemble, elles emploient près de 1 700 personnes. En 2014, les sociétés Sanofi ont investi 130,5 millions de dollars dans la recherche et le développement au Canada, créant ainsi des emplois, de l'activité économique et des perspectives dans tout le pays.

Suivez Sanofi Canada sur Twitter @SanofiCanada et sur YouTube youtube.com/user/sanoficanada

Au sujet des 100 meilleurs employeurs du Canada

Le concours des 100 meilleurs employeurs au Canada constitue le plus important concours médiatique du genre au Canada; chaque année, des milliers d'employeurs y soumettent leur candidature. Les rédacteurs de Mediacorp évaluent chaque employeur en fonction de huit grands critères : 1) milieu de travail physique; 2) atmosphère de travail et climat social; 3) avantages sociaux (santé, famille) et financiers; 4) vacances et congés; 5) communication avec les employés; 6) gestion du rendement; 7) formation et perfectionnement des compétences et 8) engagement au sein de la communauté. Mediacorp Canada Inc gère le projet depuis 1999.

SOURCE Sanofi Canada

Pour obtenir une entrevue ou plus de renseignements : Catherine R. Cunningham, Sanofi Canada, Tél. : [phone], Cellulaire : 514-713-1634, [email protected]; Kristin Gable, NATIONAL, Relations publiques, Tél. : [phone], Cellulaire : 514-209-0984, [email protected]